CABESTAN FORMATION

Formation CSE : Communiquer en interne et avec les salariés | 1 jour

Référence :
678

Pour les élus du CSE, se former à la communication avec les salariés, c’est très important ! Ils sont là pour faire le lien entre les employés et la direction, un rôle clé au quotidien.

Avec une bonne communication, ils peuvent transmettre les informations de manière efficace, écouter les attentes et préoccupations des salariés, et faire remonter ces données lors des réunions avec l’employeur. Résultat ? Plus de transparence, un dialogue social plus fluide, et des solutions aux problèmes qui améliorent les conditions de travail.

Se former, c’est aussi apprendre les meilleures pratiques pour être clairs, accessibles et vraiment à l’écoute. Bref, un vrai plus pour tout le monde !

  • Apprendre à faire connaître les actions du CSE auprès de ses salariés
  • Communiquer entre membres du CSE
  • Créer une dynamique de groupe efficace entre les membres du CSE
  • Instaurer un climat de confiance entre les divers membres du CSE

DATES INTRA

Les dates d’une formation intra-entreprise sont à convenir en fonction de vos souhaits et des disponibilités des nos formateurs.

Indiquez vos contraintes de calendrier (période souhaitée, jours à éviter) dans votre demande de devis et nous pourrons très vite vous proposer des dates compatibles.

Public :
Membres du CSE
Prérequis :
Aucun
Durée :
1 jour (7 heures)
Composition des groupes :
De 2 à 12 personnes
Modalités de sanction :
Formation non certifiante. Remise d'une attestation de stage.

Cette formation étant facultative pour le CSE, elle est généralement réglée par le budget de fonctionnement du CSE. Cependant, l’employeur peut choisir de la financer. Dans ce cas, contactez votre OPCO pour connaître les possibilités de prise en charge.

Pour plus d’informations, consultez notre article à ce sujet : https://www.cabestan-formation.fr/les-formations-du-cse-qui-finance-qui-choisit/

Communiquer auprès des salariés, une nécessité...

  • La nécessité de communiquer en tant que membres du CSE auprès de ses salariés
  • Savoir prioriser les informations et les actions du CSE auprès des salariés
  • Les diverses méthodes de communication envisageables par le CSE
  • L’utilisation du budget de fonctionnement à des fins de communication
  • Les autorisations à obtenir de l’entreprise si le canal de diffusion est le sien
  • La vigilance à adopter dans le cadre du RGPD
  • Exercice pratique visant à faire une présentation sur le rôle du CSE auprès de ses salariés (en format webinaire)

Communiquer entre les membres du CSE

  • Un exercice permettant de d’installer la confiance entre les membres du CSE
  • La transparence des actions des membres du CSE
  • Gagner et maintenir une cohésion entre les membres du CSE et travailler main dans la main
  • La lutte contre les mauvaises pratiques solitaires des membres du CSE
  • Exercice pratique visant à faire un état général des activités du CSE par le biais d’un outil comme whatsapp

Les exemples de communication du CSE auprès de la direction de l'entreprise

  • La transparence de l’utilisation des budgets du CSE
  • La transparence des actions engagées par le CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail
  • Déclarer à l’employeur les besoins d’accompagnement du CSE (interne ou externe) pour examiner une situation de sécurité ou de conditions de travail
  • Exercice pratique visant à faire appel à expert pour analyser les RPS dans son entreprise – comment le justifier à son employeur

Nos tarifs en intra sont forfaitaires. Ils ne dépendent pas du nombre de stagiaires (dans la limite de la taille de groupe indiquée dans l’onglet « Caractéristiques »).

Nos formations en intra-entreprise peuvent être adaptées aux besoins de votre organisation.

Contactez-nous afin que nous étudions ensemble la faisabilité de votre projet et le coût d’ingénierie pédagogique dont il fera l’objet.

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Informations tarifaires

Nos tarifs sont construits de la façon suivante :

  • En interentreprises, le tarif s’entend par personne, avec une dégressivité. Ainsi inscrire 2 personnes (même sur des sessions différentes) est plus économique que 2 fois le coût d’une seule personne.
  • En intra-entreprise, le tarif est forfaitaire pour l’ensemble du groupe. La taille limite du groupe est indiquée en haut de la page, sous le titre. Si la formation se déroule en présentiel, des frais de déplacement peuvent s’appliquer. Ils sont indiquée dans nos devis.