CABESTAN FORMATION

Formation DUERP : Construire et gérer son document unique | 1 jour

Référence :
450

DATES INTER

LieuJour 1
Visioconférence16/03/2026S'inscrire
Visioconférence30/06/2026S'inscrire

DATES INTRA

Les dates d’une formation intra-entreprise sont à convenir en fonction de vos souhaits et des disponibilités des nos formateurs.

Indiquez vos contraintes de calendrier (période souhaitée, jours à éviter) dans votre demande de devis et nous pourrons très vite vous proposer des dates compatibles.

Cette formation DUERP est essentielle pour les dirigeants, services RH et sécurité ainsi que pour les représentants du personnel.

En effet, la rédaction du DUERP (et du PAPRIPACT) est l’une des clés du dialogue social et du management de la sécurité en entreprise. Dirigeants, spécialistes en sécurité et membres du CSE doivent se retrouver pour contribuer ensemble à l’identification des risques et aux plans d’action qui s’y rattachent.

Ce module de formation DUERP vous donnera toutes les clés pour réaliser cette démarche dans d’excellentes conditions et ainsi remplir vos obligations relatives aux articles R4121-1 à R4121-4 du Code du Travail.

  • Comprendre l’intérêt d’une formation DUERP et de la prévention au sein de l’entreprise
  • Etre en capacité d’apprécier un risque
  • Savoir évaluer les risques observés
  • Savoir mettre en œuvre le document unique obligatoire d’évaluation des risques professionnels
  • Savoir faire vivre le DUERP dans le temps
Public :
Dirigeants, responsables sécurité, membres du CSE
Prérequis :
Aucun
Durée :
1 jour (7 heures)
Composition des groupes :
De 1 à 12 personnes
Modalités de sanction :
Formation non certifiante. Remise d'une attestation de stage.

Si cette formation est destinée aux élus du CSE, elle est réglée par le budget de fonctionnement du CSE.

Si elle est organisée à l’initiative de l’employeur, elle est à la charge de l’entreprise. Dans ce cas, contactez votre OPCO pour connaître les possibilités de prise en charge.

La notion de risques

  • Mécanisme d’apparition d’un dommage
  • Les fiches de risques

Pourquoi évaluer les risques

  • La démarche de Prévention :
    • La responsabilité de l’employeur Art. L.4121-1 du Code du Travail
    • Principes Généraux de Prévention Art. L.4121-2 du code du Travail
  • Le contexte règlementaire :
    • Les fondements
    • L’esprit de la loi
    • La forme
    • La finalité
    • Les limites
    • L’impact différencié à l’exposition aux risques en fonction du sexe

Comment évaluer les risques et les formaliser dans le document unique

  • La méthode d’établissement d’un DUERP (exercice complet)
    • Définir les UT
    • Lister les risques
    • Inventorier les situations à risque
    • Codifier les situations à risque
    • Evaluer les risques
    • Hiérarchiser les risques

Proposer des actions correctives dans le cadre du PAPRIPACT

  • Rappels sur le PAPRIPACT (programme annuel de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail)
  • Contrôler la pertinence des actions
  • Focus sur les R.P.S. : des risques comme les autres, mais qui ne s’évaluent pas comme les autres
  • La composition du groupe de travail
  • Les moyens matériels à mettre en œuvre

Nos tarifs en intra sont forfaitaires. Ils ne dépendent pas du nombre de stagiaires (dans la limite de la taille de groupe indiquée dans l’onglet « Caractéristiques »).

Nos formations en intra-entreprise peuvent être adaptées aux besoins de votre organisation.

Contactez-nous afin que nous étudions ensemble la faisabilité de votre projet et le coût d’ingénierie pédagogique dont il fera l’objet.

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Informations tarifaires

Nos tarifs sont construits de la façon suivante :

  • En interentreprises, le tarif s’entend par personne, avec une dégressivité. Ainsi inscrire 2 personnes (même sur des sessions différentes) est plus économique que 2 fois le coût d’une seule personne.
  • En intra-entreprise, le tarif est forfaitaire pour l’ensemble du groupe. La taille limite du groupe est indiquée en haut de la page, sous le titre. Si la formation se déroule en présentiel, des frais de déplacement peuvent s’appliquer. Ils sont indiquée dans nos devis.